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招人！有求职需求的小伙伴看过来
2025-05-2615


为帮助企业解决用工需求
拓宽市民群众就业渠道
同时延续深圳物业招聘专场的成效
深圳物协继续通过公众号
在线上发布招聘需求
方便市民群众求职
提高各企业的招聘效率



融创服务


融创服务集团华南大区，延续集团高品质服务的基因，始终秉持“至善·致美”的服务理念，坚持全业态覆盖及多业务并举，以前瞻性视野、创新性模式，打造华南区域的高品质物业服务范本，稳行以致远。华南大区起步于2016年，是融创服务集团九个大区之一，服务范围覆盖广东、广西、海南3省32座城市，在管项目97个，在管高端案场13个，在管面积2145万平方米；服务业态涵盖住宅、销售案场、商业综合体、写字楼、学校、产业园等。

岗位名称：市拓高级经理
岗位职责：
1、负责公司对外拓展工作的安排、指挥、协调，制定拓展策划方案并组织实施；
2、建立有效的市场项目信息渠道，收集项目信息，筛选出符合公司市场发展规划的项目信息，评估承接项目；
3、跟进、接洽前期项目信息，组织项目勘察，收集项目数据，编制项目测算，起草项目合同；
4、收集各类物业管理项目的物业管理招投标书、物业管理合同，对各类标书、合同提出修订建议；
5、负责渠道开拓、渠道谈判、渠道运营和维护等与渠道建设相关的事务。
任职要求：
1、45周岁以下，大专及以上学历；
2、有3-5年物业行业工作经验，具有一定的物业行业市场拓展资源；
3、擅于沟通，具有一定的抗压能力。
薪资待遇：面谈
工作地点：深圳
融创服务联系方式：王先生13418070014

岗位名称：电梯经理
岗位职责：
1.统筹负责大区工程公司电梯维保管理工作，保证各阶段计划节点、成果的达成及质量；
2.组织工程公司服务站与电梯维保公司、大区工程运维、物业项目高效沟通，将大区电梯维保管理业务有机地渗透和流转；
3.负责工程公司电梯维保安全作业管理，组织员工安全培训、认证考评工作，预控风险；
4.落实集团电梯维保业务的管理规程，提升大区工程公司电梯维保管理质量；
5.落实集团电梯维保业务的人效管理要求，提升维保作业效率、人员运作效率；
6.负责组织工程公司电梯维保合同的谈判，评估，签约，结算等相关工作；
7.大区工程公司其他相关的年度重点项目或领导交办的其他工作"
任职要求：
1.学历专业：大专及以上学历 ，工程建筑知识、设备设施、机械相关专业
2.经验年限：3-5年电梯管理工作经验
3.专业知识：对于电梯维保行业有较深入的了解，熟悉电梯维修保养作业流程及标准，熟知特种设备专业法律、法规要求；
业务管理能力：熟悉电梯维修保养业务管理完整流程，具备维保品质管理、安全管理、人员技能培训/认证组织能力。
4.资质取证：具备电梯特种作业操作证（T1）、一线品牌电梯公司经验者优先
5.素质要求：有很强的沟通/协作能力、教练能力、计划管理等能力
6.其它要求：具有地域灵活性
薪资待遇：面谈
工作地点：深圳
融创服务联系方式：王先生13418070014

岗位名称：住宅项目负责人（储备）
岗位职责：
1、组织项目团队完成区域下达的本项目各项经营目标;
2、组织项目完成公司下达的各项品质指标；
3、负责内部管理工作正常运行及重难点工作全面达成；
4、做好项目行政及后勤管理类工作；
5、做好项目基础财务类管理工作；
6、统筹项目品牌推广、社区文化活动等工作；
7、完成区域下达的年度重难点管理工作。
任职要求：
1、本科及以上学历，40岁以内，5年以上物业行业管理及2年以上同等岗位工作经验，40万方大项目独立管理经验；
2、熟悉物业管理相关法律法规，熟练掌握项目所在地法规政策，及时了解行业内信息动态，持有物业相关证书者优先；
3、具备先进的物业管理理念及超强的团队管理关系管理、任务实施能力；
4、具有较强的客服意识和组织管理能力，团队感召力强；
5、需要有和业委会对接、工作经验。
薪资待遇：面谈
工作地点：中山
融创服务联系方式：蒋先生19981489915

岗位名称：环境负责人
岗位职责：
1、全面负责环境部保洁、绿化工作的日常管理工作。
2、组织部门保洁、绿化人员按规范对责任范围内区域进行卫生保洁消毒及绿化养护等
3、做好部门人员的岗位培训、礼节礼仪及业务技能的培训工作，保障队伍团结与稳定
4、督促部门人员的工作质量，检查及保障人员仪容仪表和操作技能达到标准要求
5、制定部门物资的采购使用计划，严格监督清洁等易耗品的使用情况，防止浪费，部门所有物资设备的完好情况。
6、掌握部门人员思想动态，及时做好人员思想工作。
任职要求：
1、大专及以上学历，年龄45岁以下，熟练使用办公电脑
2、3年以上经验，物业住宅小区保洁环境主管工作经验
3、诚实守信、吃苦耐劳、有责任心
工作时间：8:30-12:00；14:00-18: 00，月休6天，法定假日休
福利待遇：五险一金、餐补、生日/节假日福利
薪资待遇：6~8k
工作地点：南宁
融创服务联系方式：刘女士18819482041

岗位名称：秩序负责人
岗位职责：
1、全面负责本项目内的消防、保安工作，对消防设施、监控设施定期维护；
2、建立完备的保安制度，严格执行，确保正常安全的办公秩序；
3、建立健全队员值班、考勤和请销假制度，并负责对本队队员岗位考评工作，每月定期向项目负责人汇报;
4、负责组织本队队员学习政治和业务知识，及时贯彻落实项目的各项指示精神，认真研究落实各项工作要求，带领队员积极做好项目的安全防范工作;
5、和地方消防安全部门建立良好的合作关系。
任职要求：
1、无不良记录，年龄26-40岁，大专及以上学历，需持中级消防证件；
2、3年以上同等岗位工作经验，2年以上独立管理30万方以上项目安保部门经验；
3、物业培训能力佳，队伍建设及凝聚能力强，退伍军人优先。
薪资待遇：7~9k
工作地点：三亚、万宁
融创服务联系方式：蒋先生19981489915

岗位名称：管家负责人
岗位职责：
1、品质：站在客户角度对日常服务管理工作进行检查、监督，对不符要求的现象及时协调其他部门进行纠正，同时制定有效的预防措施；对照集团巡检标准开展自检；
2、满意度：受理客户投诉与建议，记录并跟进处理结果及时反馈客户，结合实际情况并落实至项目，以满足客户需求，确保满意度达标；
3、社文：负责制定项目年度社区活动计划，组织策划开展各种文化活动及宣传工作，丰富社区文化生活；
4、收缴：负责物业管理相关费用收缴方案的制定与落实工作；
5、团队：对客服条线定期开展培训赋能，及沟通稳定团队
6、负责突发事件的处理及解决；
7、完成上级交办的其他事项。
任职要求：
1、专科及以上学历，40岁以内，须有3年以上住宅物业客服管理工作经验；
2、服务意识强，沟通及表达能力好；
3、具有较强的抗压能力、管理、组织和协调能力，具有强烈的工作热情，责任心强；
薪资待遇：7~9k
工作地点：江门、文昌、万宁、海口
融创服务联系方式：蒋先生19981489915

岗位名称：工程负责人
岗位职责：
1、管理所有设备、设施的维修、保养，住户的各类报修工作；
2、制定部门的年度、月度工作计划，包括工程维修保养预算，设施设备管理程序及制度等；
3、地产遗留工程问题跟进、应急事件处理；
4、监督小区各类设施设备等的常规检查工作、维修工作，参与重大项目维修施工，确保小区各类设施设备良好运作；
5、不定期抽查巡视机电设备，督促员工做好巡视记录、保养记录和维修记录等相关表格 ；
6、落实新接管项目的前期介入、接管验收工作；
7、做好部门入户维修、公共维修的监督，做好投诉、回访、走访工作。
任职要求：
1、工程类相关专业，大专以上学历，持专业技术证书，3年以上50万方体量以上的住宅物业同岗位经验，40岁以下；
2、熟悉大型物业住宅项目的前期介入、交房验收以及房屋售后工程返修等工作；
3、熟悉住宅物业各类公共设施设备的维修、养护并能解决其一般性的设备故障问题；
4、具有计划、组织、沟通、协调能力；
5、熟练掌握办公软件。
薪资待遇：面谈
工作地点：海口
融创服务联系方式：蒋先生19981489915

岗位名称：非住客服主管
岗位职责：
1.负责客户服务、泛行政的事务管理工作； 
2.检查员工BI规范、工作状态，确保高能、有效、热情的服务； 
3.负责周期性文档、数据的整理、输出、分析及应用； 
4.参与制定职责内工作流程，追踪工作执行结果，协同团队伙伴不断改进和完善工作质量；
5.向上级汇报相关工作同时安排及落实上级安排的其他任务。
任职要求：
1、大专及以上学历，工作年限不低于3年；
2、工作经验：
5万㎡以上项目客服管理经验
3、能力要求：
熟练操作office软件，了解行政工作的要求及工作职能，能够独挡一面；具备中型公司规模（1000人以上规模）行政服务技巧；形象气质佳；性格开朗，具备较好的主动意识、沟通能力、理解能力、执行力和服务意识，能在高强度工作环境下工作，具备较好的心理承受能力及抗压力；对互联网公司员工行政服务观念有一定认知。
薪资待遇：9~11k
工作地点：深圳
融创服务联系方式：刘女士18819482041

岗位名称：非住工程经理
岗位职责：
1.配合安全经理完成治安、消防等安全管理工作；
2.负责园区大厦日常安全运行秩序、安保领班、员工日常工作情况的检查，监督及管理；
3.负责新员工入职培训计划的制订及培训情况的检查、监督； 
4.负责应对和处理现场各类突发事件，有效组织领班、员工按工作预案进行现场执行；
5.建立消防体系、管理制度，建立与维护消防档案；
6.新、改、扩建工程、活动现场消防安全管理及审核、动火管理；
7.进行消防培训和宣传教育，定期进行疏散演习和火灾应急响应演练。
任职要求：
1、身高175cm以上，大专及以上学历，工作年限不低于5年，有急救证书；
2、工作经验：
5万㎡以上项目安全管理经验；退伍军人
3、能力要求：
有处理突发事件的相关经验，有跨城市管理经验；熟悉安保各岗位工作职责，熟悉应急响应处理流程，了解基础急救知识，了解安保、消防等相关法律法规，了解园区或楼宇出入管理人防及技防方案；具体有良好沟通表达能力，有一定的解决问题的能力，会使用办公软件有一定的文字表达的能力；有较好执行力、判断力、责任心、团队合作意识，有清晰逻辑思维。
薪资待遇：10~15k
工作地点：深圳
融创服务联系方式：刘女士18819482041

岗位名称：非住安全主管
岗位职责：
1.配合安全经理完成治安、消防等安全管理工作；
2.负责园区大厦日常安全运行秩序、安保领班、员工日常工作情况的检查，监督及管理；
3.负责新员工入职培训计划的制订及培训情况的检查、监督； 
4.负责应对和处理现场各类突发事件，有效组织领班、员工按工作预案进行现场执行；
5.建立消防体系、管理制度，建立与维护消防档案；
6.新、改、扩建工程、活动现场消防安全管理及审核、动火管理；
7.进行消防培训和宣传教育，定期进行疏散演习和火灾应急响应演练。
任职要求：
1、身高175cm以上，大专及以上学历，工作年限不低于5年，有急救证书；
2、工作经验：
5万㎡以上项目安全管理经验；退伍军人
3、能力要求：
有处理突发事件的相关经验，有跨城市管理经验；熟悉安保各岗位工作职责，熟悉应急响应处理流程，了解基础急救知识，了解安保、消防等相关法律法规，了解园区或楼宇出入管理人防及技防方案；具体有良好沟通表达能力，有一定的解决问题的能力，会使用办公软件有一定的文字表达的能力；有较好执行力、判断力、责任心、团队合作意识，有清晰逻辑思维。
薪资待遇：8~11K
工作地点：深圳
融创服务联系方式：刘女士18819482041

岗位名称：非住秩序COE
岗位职责：
1、建立科学高效的运营管理体系，拟定并执行相应的制度、标准和流程。
2、负责非住公司整体战略和年度计划的拟定、运营团队的组件培训，全面主持项目的日常运营和管理，完成年度目标;
3、统筹品质条线管理工作，负责管家、秩序、环境等业务的管理，实现各项目的品质提升和运营创新; 
4、负责行业相关政策和发展趋势的研究，积极外拓外部市场。
任职要求：
1.3年以上非住项目独立管理经验，2年以上平台管理物业管理经验; 
2.精通物业相关政策法规;全面掌握物业管理、服务方面系统知识;
3.具备投前支持、经营、管理等综合能力，抗压性好;
4.具备良好的沟通能力和团队管理能力。
薪资待遇：13~18k
工作地点：深圳
融创服务联系方式：刘女士18819482041

岗位名称：非住客服COE
岗位职责：
1.协助统筹非住运营管理:
2.组织各专业条线配合体系中心进行非住体系、标准编制迭代，
3.组织各专业经理编制各类管控工具、产品包，培训课件对基层做专业赋能;
4.协调各专业配合市场拓展，编制通用工具、模板，重点项目技术支持，各业态标杆项目打造;
5.组织各专业经理搭建专家团队，建立创新机制，推动成果输出;
6.负责协调非住业态数字化需求梳理、数据分析及管理赋能
任职要求：
1.非住企业不少于3年工作经历:
2.具有商业物业(写字楼、产业园、商业、综合体)项目操盘经验，如同时具有机构物业(银行、企业总部、政府医院学校等)项目操盘经验者优先
3.具有总部或区域品质运营管控工作经验;
4.物业管理基本功扎实，擅长品质管控、体系及标准化、改善运营绩效、技术及管理创新。
薪资待遇：13~18k
工作地点：深圳
融创服务联系方式：刘女士18819482041

岗位名称：环境公司项目群负责人
岗位职责：
1、专业赋能：负责区域项目群保洁&绿化SOP标准培训、员工职业安全教育及培训，定期项目巡检，确保各项培训标准动作的落地和矫正；
2、人员管理：对所辖项目的员工仪容仪表、礼仪礼节进行检查及纠正，提高员工保有率，拓展招聘渠道；
3、甲方管理：负责与甲方客户的沟通、协调，项目回款流程跟进，提高服务工作品质；
4、经营管理：负责所辖项目群的仓库管理，物料及人工成本把控，确保项目利润率；
5、上传下达：对上反馈各片区现场问题及处理结果，对下为公司决策给出建议和支持；
任职要求：
1、大专及以上学历，电脑办公软件基本操作；
2、具有1-3年以上相同岗位工作经验，50人以上管理经历，具有品质意识、服务意识、成本管控意识、满意度、安全风险意识，有绿化的机器使用、修剪、养护、病虫害防治经验；
3、具有培训能力，能培训下级员工成为具有战斗力的管理团队；
4、有团队协作精神，责任心强，性格大度，踏实稳重；能够接受经常出差巡检；
6、具有处理紧急事件的能力；
薪资待遇：面谈
工作地点：中山\深圳
融创服务联系方式：马女士17269620863

岗位名称：多种经营资产顾问
岗位职责：
1、接待客户、咨询工作，为客户提供专业的房产置业咨询服务;
2、了解客户核心需求，匹配并提供合适房源；
3、负责商务谈判、合同签署以及房屋过户手续办理等服务工作；
4、负责公司房源的开发、维护与积累，并与业主建立良好的业务协作关系；
任职要求：
1、大专以上学历；
2、具有一定市场分析与判断力以及服务意识;
3、具有较强的抗压能力团队协作与统筹能力；
有房地产租售经验者优先。
薪资待遇：面谈
工作地点：中山\佛山
融创服务联系方式：林女士18721309413



碧桂园服务

碧桂园服务控股有限公司（简称“碧桂园服务”）创立于1992年，2018年6月19日在香港交易所主板上市，2020年全面升级品牌。秉承“服务成就美好生活”的品牌使命，碧桂园服务为住宅、商业物业、写字楼、产业园、政府大楼、医院、学校及其他公共设施（如机场航站楼、高速公路服务站、文旅景区）等多种业态提供专业服务。碧桂园服务倡导“专业，真心、创新、诚信、业绩”的企业文化，通过开拓新服务，发展新科技，打造新生态，创造多元值，建立让客户信赖的服务品牌：持续为人们提供全程无忧的服务，提升生活品质，促进资产增值，推动社会人文素质进步。

招聘岗位1：客服经理3名（写字楼1名，住宅2名），薪资9-11k
工作地点：深圳市各区
岗位职责：
1、全面负责物业项目各物业管理阶段的物业服务咨询、客户关系维系工作，致力提升业主满意度。
2、负责制定、贯彻、落实本部门岗位责任，制定分配具体的工作要求、工作目的，以及工作计划，协助下级负责人工作计划制定、定期检查、监督违章等方面的指导与监督：
3、负责计划、组织与业主之间的日常交付工作；
4、负责本部门每月工作总结、部门文化活动组织以及下阶段工作计划制定等：
5、负责项目日常管理工作的检查、监督、以及对于业主投诉、纠纷协调处理的指导跟进；
6、对于业主的走访抽查工作，跟进业主满意度调查；
7、组织协调与其他部门之间的配合关系，以及其他突发事件的处理。
任职资格：
1、大专及以上学历，物业管理类、工商管理或其他管理类专业优先；
2、3年以上全国知名物业管理企业或高端住宅小区、写字楼客服团队管理经验，熟悉物业管理相关法律法规；
3、沟通协调能力强、有服务意识；专业技能过硬；抗压能力强，能吃苦耐劳。

招聘岗位2：工程经理1名，薪资9-10k
工作地点：深圳市宝安区
岗位职责：
1、负责多业态物业项目各阶段物业管理阶段设施设备运行维保、水电工程管理及办公区域维修特约服务管理工作；
2、负责区域所辖项目工作的统筹与管控：
3、对于专项维修工作开展的完善、监督与提升帮扶、包括电梯在内的常用设备设施；
4、对于各项目工程相关人员的设备、人员的管控、培训与指导；
5、负责年度工程预算的申报管控，包括对外项目的承接查验工作、新接项目的前介工作等；
6、根据个人的特长与专业对于项目形成管理与支持等：
任职资格：
1、三年以上全国知名物业管理企业或高端住宅小区、商务楼宇同等岗位工作经验，具备设备运行维保、装修管理、水电安装维护等实操管理经验；
2、大专及以上学历，机电类、楼宇建筑智能化、制冷与电工技术等专业；

招聘岗位3：空调工1名，薪资8-9k
工作地点：深圳市宝安区
岗位职责：
负责写字楼空调维保工作
任职资格：
1、有VRV空调维修经验以及VRV空调计费系统维修维护经验.
2、对日立多联机空调有维修经验
3、从事空调安装和维修两年及以上经验。
4、吃苦耐劳，较好的服务意思，独立能力强，
5、持有高空作业证和制冷证优先。

碧桂园服务联系方式：15817388050张女士



鸿威物业

深圳市鸿威物业管理有限公司自1998年成立以来，深耕物业领域二十余年，注册资本800万元，具备国家二级物业管理资质。公司坚持“服务至诚、精益求精”的理念，打造专业化团队，业务涵盖物业管理、工程维修、安保等多个领域。现设4家子公司及10个管理处，员工约400人，管理面积超百万平方米。公司积极推进智慧物业建设，项目多次荣获国家级、省级荣誉，树立了良好的品牌形象。未来，鸿威物业将继续以创新和服务为驱动，致力于成为行业标杆企业。

一、经营管理部经理（12000-15000元/月，税前，不含年终奖）：
（一）岗位职责：
1、经营拓展：
1）负责组织编制物业公司中长期经营发展规划；
2）负责组织市场调研、考察，拟订新项目物业管理方案、会所经营方案及其他经营管理方案； 
3）统筹组织新项目的物业管理前期介入及承接查验、接管验收和入伙工作；
4）组织开展并推广多种经营业务；
5）汇总统计深圳物业公司及所属物业管理处/服务中心、异地物业分公司/子公司及所属物业管理处/服务中心年度/季度/月度经营数据,并进行分析、提出改进意见和建议。
2、合同与招采管理：
1）负责组织修订完善物业服务委托合同、物业服务分包合同（含小区安保服务合同、保洁服务合同、绿化养护合同、电梯维保合同、消防维保合同等）及各种经营类合同标准文本，按权限报批； 
2）组织新项目物业服务合同会签及报批工作，会同物业管理处/服务中心续签物业服务合同相关工作； 
3）负责物业服务分包合同（含小区安保服务合同、保洁服务合同、绿化养护合同、电梯维保合同、消防维保合同等）及各种经营类合同招标采购工作；
4）负责组织对供应商进行履约评估，推荐合格供应商，按权限报批；
5）负责供应商管理系统的建立及维护。
（二）任职要求：
1、30-45岁，全日制大专以上学历，6年以上物业经营管理工作经验，2年以上经营管理部门经理工作经历，有物业公司总部经营管理经验者优先，有成功的企业策划、多种经营案例。
2、熟悉国家相关房地产、物业管理法律法规政策和政府部门相关办理事项审批程序。                      
3、有较强的经营意识及计划、组织、沟通、协调能力。
4、有较强的文字表达能力，熟悉标书编写。          
5、持有物业管理部门经理上岗证/注册物业管理师优先。

二、经营经理/主管（8000-11000元/月，税前，不含年终奖）：
（一）岗位职责：
1、经营拓展：
1）负责组织编制物业公司中长期经营发展规划；
2）负责组织市场调研、考察，拟订新项目物业管理方案、会所经营方案及其他经营管理方案； 
3）统筹组织新项目的物业管理前期介入及承接查验、接管验收和入伙工作；
4）组织开展并推广多种经营业务；
5）汇总统计深圳物业公司及所属物业管理处/服务中心、异地物业分公司/子公司及所属物业管理处/服务中心年度/季度/月度经营数据,并进行分析、提出改进意见和建议。
2、合同与招采管理：
1）负责组织修订完善物业服务委托合同、物业服务分包合同（含小区安保服务合同、保洁服务合同、绿化养护合同、电梯维保合同、消防维保合同等）及各种经营类合同标准文本，按权限报批； 
2）组织新项目物业服务合同会签及报批工作，会同物业管理处/服务中心续签物业服务合同相关工作； 
3）负责物业服务分包合同（含小区安保服务合同、保洁服务合同、绿化养护合同、电梯维保合同、消防维保合同等）及各种经营类合同招标采购工作；
4）负责组织对供应商进行履约评估，推荐合格供应商，按权限报批；
5）负责供应商管理系统的建立及维护。
（二）任职要求：
1、28-35岁，全日制大专以上学历，4年以上物业管理工作经验，2年以上经营主管工作经历。
2、熟悉国家相关房地产、物业管理法律法规政策和政府部门相关办理事项审批程序。
3、具有良好的人际交往与沟通能力，良好的经营意识。                      4、有较强的文字表达能力，熟悉标书编写。      
5、持有物业管理部门经理上岗证/注册物业管理师优先。

三、运营管理部副经理（10000-11000元/月，税前，不含年终奖）：
（一）岗位职责：
1、品质管理：
1）负责公司整体标准化体系建设与质量品质提升工作，并持续推动，改进升级；
2）定期检查部门、管理处/服务中心质量体系及标准化的执行情况。
2、公共设备设施管理：
1）负责公司各物业项目公共设施设备管理，包含制度流程和工作指引的修编和落实及监督执行；
2）负责编制物业项目公共设施（设备）维修和保养计划及实施跟进；负责审核设施设备的采购计划，并对供应商进行履约评估。
3、公共秩序维护管理：
1）负责公司安全生产、公共秩序维护的管理，包含制度流程和工作指引的修编和落实及监督执行；
2）负责对公共秩序维护业务外包单位招标采购，对选择及合作单位提出意见和建议并履约评估；
4、环境管理：
1）负责保洁绿化管理，包含相关绿化、消杀、清洁管理制度流程和工作指引的修编和落实及监督执行；
2）负责对环境业务外包单位的招标采购，对选择及合作单位提出意见和建议并履约评估。
（二）任职要求：
1、30-45岁，机电或工民建专业全日制大专及以上学历；有6年以上物业公司总部运营管理经验、3年以上商住项目工程设备管理经验，有大型物业管理企业相应职务工作经验者优先；熟悉ISO9000质量管理体系。
2、熟悉物业管理法律法规；有较强的计划、组织、沟通、协调能力；较强的公文写作能力。
3、有物业服务品质提升的成功案例；持物业管理企业经理上岗证/注册物业管理师优先。

四、运营管理部品质经理（8000-11000元/月，税前，不含年终奖）：
（一）岗位职责：
1、品质管理：
1）负责公司ISO9000质量管理体系认证、审核及持续改进工作；
2）负责对公司受控文件的管理，检查各部门、物业管理处/服务中心体系文件的有效性、完整性，并监督指导各部门、物业管理处/服务中心严格按照ISO9000质量管理体系规定的程序运作；
3）负责组织推进物业管理处/服务中心各业务块（含客户服务、公共秩序维护、绿化保洁、设备设施维修保养）标准化建设，并推进公司物业管理服务信息化、智能化、智慧化建设；
4）负责检查物业管理处/服务中心物业管理服务质量，向公司提交检查报告；
5）协助物业管理处/服务中心申报安全文明小区、优秀住宅小区等各项创建活动，并检查落实创建与评审工作。
2、公共设备设施管理：
1）负责公司各物业项目公共设施设备管理，包含制度流程和工作指引的修编和落实及监督执行；
2）负责编制物业项目公共设施（设备）维修和保养计划及实施跟进；负责审核设施设备的采购计划，并对供应商进行履约评估。
3、环境管理：
1）负责拟订物业小区环境保洁、消杀消毒和园林绿化养护与管理制度、流程及作业指引；
2）根据物业管理要求，对新项目的园林设计提出意见和建议；
3）组织编制物业小区环境保洁、消杀消毒和园林绿化养护计划，并指导、监督检查物业管理处/服务中心实施情况；
4）参与物业小区环境保洁、消杀消毒和园林绿化养护业务外包招标，指导检查物业管理处/服务中心对外包单位服务质量监督实施情况；
5）参与对上述服务供应商进行履约评估。
(二）任职要求：
1、全日制大专以上学历；机电或工民建相关专业优先；
2、28-45岁；具有3年以上物业管理行业工作经验，其中至少2年以上品质管理相关工作经验；有大型物业管理项目及多业态项目品质管理经验者优先；
3、熟悉ISO9001等质量管理体系，掌握质量管理的工具和方法；具备较强的数据收集、整理、分析和写作能力；
4、熟悉物业管理的专业知识和相关法律法规，能够对各业务模块进行有效的品质监督和指导。

鸿威物业联系人：行政人事部唐先生；电话：13510765124（同微信号码）
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